สรุปบทเรียน บทที่ 4 การเปลี่ยนแปลงทางสังคมและทฤษฎีการเปลี่ยนแปลง

วัฒนธรรมองค์กร ที่ดี เป็นปัจจัยสำคัญที่จะรักษาพนักงานเก่าให้อยู่กับเราไปนาน ๆ หรือสร้างเสน่ห์ดึงดูดคนเก่งจากภายนอกให้มาสนใจ เหมือนการศึกษาของ Glassdoor ที่บอกว่า คน

วัฒนธรรมองค์กร ที่ดี เป็นปัจจัยสำคัญที่จะรักษาพนักงานเก่าให้อยู่กับเราไปนาน ๆ หรือสร้างเสน่ห์ดึงดูดคนเก่งจากภายนอกให้มาสนใจ เหมือนการศึกษาของ Glassdoor ที่บอกว่า คน

ที่นี่บราซิล ความเป็นมาของวัฒนธรรม · Muangthai Book · ดอกไม้ในสลัม คนจนเมือง ซีซัน 4 · พิธา เชื่อมีโอกาสชนะ อบจ ที่อุดรฯ เทียบคะแนนมีโอกาส แต่ต้องได้หัวคะแนน

ที่ตรวจหวย และวัฒนธรรม เกิดความแตกร้าว โดยมีสาเหตุมาจากทั้งสาเหตุภายนอก ระบบสังคม เช่น การเกิดสงคราม การแพร่กระจายของวัฒนธรรม เป็นต้น และสาเหตุจากภายใน